Van strategie naar meetbare impact.

P2S versterkt productmanagement met ervaren interim Product Owners en productleiders, coaching en sparring. We helpen organisaties scherpere productkeuzes te maken, eigenaarschap en samenwerking te versterken en beter te sturen op resultaat voor klant en organisatie.

Onze diensten

Onze diensten

Interim Product Owner

Bij uitval, een openstaande vacature of tijdelijk capaciteitsgebrek hoeft de productontwikkeling niet stil te vallen. P2S stapt snel in als ervaren Product Owner of Product Manager en neemt verantwoordelijkheid voor productrichting, prioriteiten en stakeholderafstemming. Door nauw aan te sluiten bij het bestaande team en de productdoelstellingen, blijven besluiten en voortgang geborgd. De inzet eindigt met een zorgvuldige overdracht naar de vaste bezetting.

Interim Productleider

Groei, verandering of het vertrek van een productleider vraagt om iemand die snel verantwoordelijkheid neemt, richting geeft en continuïteit brengt. P2S vervult tijdelijk de rol van Head of Product, Product Lead of een vergelijkbare functie. De inzet verbindt strategie met uitvoering en richt zich op besluitvorming, duidelijke verantwoordelijkheden en het aansturen en ontwikkelen van Product Owners en Product Managers. Zo kan een opvolger voortbouwen op een heldere basis.

Coaching voor Product Owners

Product Owners en Product Managers maken dagelijks keuzes over klantproblemen, prioriteiten en uiteenlopende stakeholderbelangen. Persoonlijke coaching met een ervaren sparringpartner uit de productpraktijk helpt om concrete situaties scherper te analyseren en verder te groeien in de rol. Geen standaardprogramma of training, maar begeleiding rond actuele vraagstukken. Nieuwe inzichten worden direct vertaald naar gesprekken, beslissingen en acties in het dagelijkse werk.

Sparring voor productleiders

Productleiders nemen beslissingen over strategie, mensen, teams en de inrichting van de productfunctie. Een onafhankelijke sparringpartner helpt om complexe situaties te doorgronden, aannames te toetsen en gerichter te handelen.

P2S biedt Heads of Product, Product Leads en CPO’s sparring bij vraagstukken uit hun actuele organisatiecontext. Daarbij brengen we onze ervaring met productstrategie, stakeholdermanagement, teamontwikkeling en organisatie-inrichting in.

Laatste artikelen

Waarom zoveel productideeën falen – gebruik bewijs als strategisch kompas

In productontwikkeling ontbreekt het zelden aan ideeën – maar wél aan succesvolle ideeën. Veel keuzes worden nog altijd gemaakt op basis van meningen, onderbuikgevoel of hiërarchie, in plaats van bewijs. Het AFTER-model biedt een praktische manier om ideeën snel en doelgericht te valideren, en zo kostbare tijd te besparen door alleen te bouwen aan wat impact maakt.

Lees meer »
Flora Holland
aegon
CZ
ing
Dpg recruitment
Louwman
movir
autotrack
justid
LOI
Rijkswaterstaat
nedasco
auto nl
Tjip
Veromatic
Qarin
De jong duke
King software
solera

Wat ons anders maakt

Contextgericht

We werken niet vanuit een standaardaanpak. We verdiepen ons in de situatie, de mensen en de context waarin het vraagstuk speelt en sluiten daar onze rol en aanpak op aan.

Mouwen opstropen

We blijven niet aan de zijlijn staan. Waar nodig nemen we verantwoordelijkheid, en inzichten en keuzes vertalen we samen naar de praktijk. Niet alleen bedenken wat anders kan, maar er ook daadwerkelijk mee aan de slag.

Spiegelend

We stellen vragen, maken patronen zichtbaar en bevragen aannames en keuzes. We brengen andere perspectieven in en benoemen wat we zien, ook wanneer dat raakt aan strategie, besluitvorming, verantwoordelijkheden of de manier waarop de organisatie is ingericht.

Snel doorgronden

We maken ons een nieuwe omgeving snel eigen. We doorgronden het product, de organisatie, stakeholders en besluitvorming, zodat we snel kunnen meedraaien, verantwoordelijkheid kunnen nemen en van toegevoegde waarde zijn.

problem to solution